跳槽，收到这 3 份Offer，你
事情是这样的。 我们后台收到了一位来自深圳HR的求助，前两天，他去面试华为人力资源类的岗位，失败了。...
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如何防范“假外包，真派遣”？
【摘要】 《劳务派遣暂行规定》施行至今，越来越多的企业开始考虑如何避免触及“红线”，...
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专业猎头的“三心”
【摘要】 大家都感受到了，猎头市场最近这段时间发生了很多变化，到底什么样的猎头会是未...
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专业猎头的核心竞争力是什么？
【摘要】 随着客户要求的提升，和职位交付竞争的加剧。发现身边谈“猎头专业度”的猎头人...
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人力资源外包的基本服务内容有哪些？
【摘要】 人力资源外包是指企业人力资源部门承担的一些重复性和交易性的人力资源管理任务...
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过去十年，企业招聘平均年薪从10.68万元增至16.35万元
【摘要】 2014年起至2020年，互联网行业人才需求指数连年位居第一，运营需求指数位居前二，...
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2021年，人力资源领导者应该知道的三大工作重点
【摘要】 培养关键的技能和能力依然是2021年人力资源领导者最先要重视的事。另外，组织设计...
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用营销思维来干招聘工作
【摘要】 事实上不仅仅顾客需要营销，同样人力资源更需要营销，才能把对口的人才吸引到自...
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新人力时代的人力资源管理逻辑迭代，重构“人”、“货”、“场”
【摘要】 随着工业化经济时代的落幕，数字化经济时代的到来，企业治理从原来以“财务资本...
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招聘与人力资源咨询的数字化生意
【摘要】 近年来，技术深刻影响并重塑招聘与雇佣市场。在线招聘、猎头行业纷纷转型升级。...
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越忙碌越焦虑？互联网思维下的HR如何获取价值感？
【 摘要 】 无论是个人还是企业，如果总是用惯性思维、过去的经验和技能来处理问题，很可...
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